El Ministerio del Trabajo confirmó que el feriado de Año Nuevo en Ecuador tendrá cuatro días de descanso, aunque solo uno de ellos genera pago extraordinario. El país está a la espera de la oficialización mediante Decreto Ejecutivo, pero desde ya hay claridad sobre cómo se pagará el trabajo en esas fechas.
El único día feriado obligatorio es el jueves 1 de enero de 2026
Según el calendario del Viceministerio de Turismo, el feriado oficial es el 1 de enero de 2026, fecha que por ley es de descanso obligatorio.
El ministro del Trabajo, Harold Burbano, adelantó que el viernes 2 de enero de 2026 también será considerado feriado, pero recuperable, lo que significa que deberá trabajarse en otra fecha acordada entre empleadores y trabajadores.
Ese día no genera pago adicional.
El feriado largo será de cuatro días
El puente de Año Nuevo quedará así:
- Jueves 1 de enero – feriado obligatorio (día con recargo)
- Viernes 2 de enero – feriado recuperable
- Sábado 3 de enero – descanso habitual
- Domingo 4 de enero – descanso habitual
Aunque son cuatro días consecutivos, solo el 1 de enero tiene pago extraordinario para quienes laboren.
¿Cuánto deben pagarte si trabajas el 1 de enero de 2026?
El artículo 65 del Código del Trabajo define que el 1 de enero de 2026 es un día de descanso obligatorio. Sin embargo, si un trabajador presta sus servicios en esa fecha, la empresa está obligada a:
- Pagar cada hora trabajada con un recargo del 100 % sobre la tarifa ordinaria.
- Aplicar este recargo tanto en el sector público como en el privado.
- Reconocer el valor adicional sin reemplazarlo por descanso posterior ni “compensaciones” internas.
En la práctica, esto significa que el trabajador recibe el doble de lo que usualmente gana por hora, pero la forma correcta de expresarlo en la normativa es: recargo del 100 %.
¿Cómo se calcula cuánto debes recibir?
La ley ecuatoriana establece que las horas trabajadas en feriado se pagan con un recargo del 100%, es decir, el doble del valor de la hora ordinaria.
Nuevo salario
Para esa fecha ya se debe conocer en cuánto queda el salario básico unificado para 2026. Sin embargo, te dejamos un ejemplo de cómo puedes calcular.
- El nuevo salario debes dividirlo para 30 días. El resultado será el monto del valor diario.
- Ese monto debes dividirlo para 8 horas y el resultado será el valor de la hora ordinaria.
- Ese valor lo multiplicas por 2 y te arrojará el costo de la hora por el feriado.
- Ese número lo multiplicas por 5 y es lo que te deberán pagar por un día completo de trabajo en feriado.
Según Burbano, el salario básico unificado (SBU) para 2025 se ubicará dentro de un rango de USD 10 a USD 20, según los análisis técnicos y las conversaciones que mantiene la cartera de Estado con empleadores y trabajadores.